Die Liebherr-Hydraulikbagger GmbH in Kirchdorf an der Iller entwickelt und fertigt ein umfangreiches Sortiment hochwertiger Hydraulikbagger, knickgelenkter Muldenkipper sowie Materialumschlagmaschinen. Die leistungsfähigen Maschinen haben ihren festen Platz in unterschiedlichsten Anwendungsbereichen vieler Industriezweige und kommen weltweit zum Einsatz. Das sind Ihre Aufgaben - Einkaufsverantwortung für E-Mobilität und weitere Materialgruppen
- Analysieren bestehender und neuer Beschaffungsmärkte
- Aufbauen und Entwickeln neuer sowie Weiterentwickeln bestehender Lieferanten
- Ausrichten und Betreuen von Projekten sowie Bearbeiten des Portfolios von der Konzeption bis zur Serienfreigabe
- Kapazitätssicherung und Identifizieren von Kostensenkungspotentialen
- Zusammenarbeiten innerhalb der Liebherr-Gruppe und externe Schnittstellen
- Vorbereiten und Führen von Verhandlungen
Das bringen Sie mit - Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik mit einer wirtschaftlichen Zusatzausbildung oder vergleichbarer Studienabschluss
- Mehrjährige Erfahrung im Einkauf wünschenswert
- Sehr gutes technisches und wirtschaftliches Verständnis
- Sichere Kenntnisse in den gängigen MS-Office Programmen sowie Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Proaktive und strukturierte Arbeitsweise
- Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
- Hohes Maß an Flexibilität, Reisebereitschaft und Entscheidungsfähigkeit
Das bieten wir Ihnen - Sicherer Arbeitsplatz – unbefristeter Vertrag
- Faire, angemessene Vergütung plus Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Gute Work-Life-Balance – mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, mobil zu arbeiten
- Zahlreiche Angebote zur persönlichen Weiterentwicklung
- Kantine mit Speisenangebot aus regionalen Lebensmitteln
- Modernes Arbeitsumfeld, kollegiales Miteinander und Gestaltungsfreiraum
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsarzt und Angebote zur Förderung der Gesundheit
Das bieten wir Ihnen - Sicherer Arbeitsplatz – unbefristeter Vertrag
- Faire, angemessene Vergütung plus Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Gute Work-Life-Balance – mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, mobil zu arbeiten
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